Alba Herrero trabaja cuatro días a la semana en el restaurante La Francachela de Madrid. Y gracias a un turno más corto, puede estudiar para convertirse en maestra.
Los restauradores decidieron tomar un turno semanal de 32 horas después del primer parto, cuando tenían que trabajar y cuidar a sus hijos al mismo tiempo.
Maria alvarez, el propietario recuerda que la privacidad y la vida familiar también son parte de la economía y dice que hay que cuidarla y ponerla en primer lugar.
Con el nuevo horario y la ayuda de la tecnología, como recibir pedidos a través de Internet, Alba hace el trabajo en menos horas y sin que baje su sueldo.
Pruebas nacionales
El gobierno español aprobó la propuesta del partido Mas paises y lanzó un proyecto piloto que permite a las empresas probar 32 horas por semana.
Para el diputado Iñigo Errejón“Vivimos vidas que consisten en ir de casa al trabajo y del trabajo a casa, y los fines de semana aprovechamos para ir de compras”. “Esto no es la vida”, dice el diputado de Más País.
Más de la mitad de los trabajadores españoles trabajan más de 40 horas semanales. Algunos dicen que el gobierno primero debería asegurarse de que nadie trabaje más de ocho horas al día, cinco días a la semana, antes de pasar a semanas laborales más cortas.
La pandemia ha trasladado el trabajo de la oficina al hogar, lo que permite una mayor flexibilidad en el horario diario. Pero los expertos señalan que trabajar de forma remota también puede resultar en turnos más largos.
José Luis Casero, presidente de Comisión Nacional para la Racionalización de la Era Española, destaca la importancia de «saber terminar la jornada laboral», en la oficina o en el teletrabajo, «para tener una vida después».
Si la experiencia piloto va bien, España podría convertirse en uno de los primeros países del mundo en adoptar una semana laboral de cuatro días.
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